O ramo trabalhista também apresenta o maior crescimento da taxa, passando de 24% para 31,7% se considerado o índice de conciliação total — incluídos os procedimentos pré-processuais, e as classes processuais que não são contabilizadas no estudo (inquéritos, reclamação pré-processual, termos circunstanciados, cartas precatórias, precatórios e requisições de pequeno valor, por exemplo).
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O índice de conciliação é determinado pelo percentual de sentenças e decisões resolvidas por homologação de acordo em relação ao total de sentenças e decisões terminativas proferidas.
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A conciliação é uma política usada pelo CNJ desde 2006, ano em que implementou o Movimento pela Conciliação. Para fortalecer e estruturar as unidades destinadas ao atendimento dos casos de conciliação, foram criados os Centros Judiciários de Solução de Conflitos e Cidadania (CEJUSCs) e os Núcleos Permanentes de Métodos Consensuais de Solução de Conflitos (NUPEMEC).
Anualmente, é promovido pelo Conselho Superior da Justiça do Trabalho (CSJT) a Semana Nacional de Conciliação Trabalhista. Na edição deste ano, a ação movimentou cerca de R$ 1,2 bilhão e realizou quase 29 mil conciliações.
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*Foto: Free Stock